1. DSpace KNU
  2. 5. Наукові публікації
  3. Тези
Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://ds.knu.edu.ua/jspui/handle/123456789/4802
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorСеменяка, Тетяна Володимирівна-
dc.contributor.authorСеменяка, Татьяна Владимировна-
dc.contributor.authorSemenyaka, Tetyana-
dc.date.accessioned2022-08-27T12:53:18Z-
dc.date.available2022-08-27T12:53:18Z-
dc.date.issued2020-
dc.identifier.citationСеменяка Т.В. Добір на публічну службу: зарубіжний досвід / Т.В. Семеняка// Ефективна діяльність державних органів та органів місцевого самоврядування неможлива без якісно підібраного висококваліфікованого персоналу : [тези доповідей]. Т. 2 . – Кривий Ріг, 2020. – С. 72.uk_UA
dc.identifier.urihttp://ds.knu.edu.ua/jspui/handle/123456789/4802-
dc.language.isoukuk_UA
dc.publisherКриворізький національний університетuk_UA
dc.subjectо висококваліфікованого персоналуuk_UA
dc.subjectсамоврядуванняuk_UA
dc.titleДобір на публічну службу: зарубіжний досвідuk_UA
dc.typeThesisuk_UA
local.submitter.emailbricovec.egor@gma...uk_UA
Розташовується у зібраннях:Тези

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Добір на публічну службу зарубіжний досвід.pdf395.57 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити
Показати базовий опис матеріалу Перегляд статистики


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.